南京德基老总谈企业文化发展：以人为本，将爱心传递下去

南京德基老总在接受采访时表示，企业文化的发展需要以人为本，将爱心和关爱传递下去。

南京德基在企业文化建设上不断探索创新，注重员工健康成长和企业社会责任，将“爱心、感恩、勤奋、责任、守诚、团结”作为企业文化的核心价值观，使其员工在工作中更具有凝聚力和责任感。同时，南京德基积极向社会回馈，通过各种渠道投入公益事业。

南京德基老总的经验告诉我们，在企业文化建设中，要以人为本，注重员工的情感需求和价值观的塑造，使企业得以更好的发展。